Wednesday 10 September 2014

Job Terbaru BUMN Migas PT Pertamina (Persero)

PT Pertamina (Persero); 5 positions

PT PERTAMINA (PERSERO) was established under Notarial Deed of Lanny Janis Ishak, SH No. 20 of September 17, 2003, and ratified by the Minister for Law & Human Rights under Decision No. C-24026 HT.01.01 on October 9, 2003.
The above proceeded in accordance with the provisions set forth in Law No. 1 of 1995 relating to Limited Liability Companies, Government Regulation No. 12 of 1998 relating to Public Companies (Persero), and Government Regulation No. 45 of 2001 relating to Amendment to Government Regulation No. 12 of 1998.

PERTAMINA is a State Owned oil & gas company (National Oil Company), established on December 10, 1957 under the name PT PERMINA. In 1961 the company changed its name to PN PERMINA and after the merger with PN PERTAMIN in 1968 it became PN PERTAMINA. With the enactment of Law 8 of 1971 the company became PERTAMINA. This name persisted until after PERTAMINA changed its legal status to PT PERTAMINA (PERSERO) on October 9, 2003.

Corporate Secretary - Exhibition & Merchandise Officer (CORSEC1403)

Job Description
1. Mengendalikan, mengarahkan serta mengevaluasi rencana kerja dan anggaran fungsi pameran dan merchandise korporat secara efektif dan efisien
2. Mengendalikan, mengarahkan serta mengevaluasi rencana kerja berkaitan dengan penyelenggaraan pameran di dalam dan luar negeri dengan melibatkan fungsi dan direktorat lain.
3. Mengendalikan, mengarahkan dan mengevaluasi implementasi rencana kerja berkaitan dengan penyelenggaraan pameran dalam/luar negeri berkoordinasi dengan penyelenggara, melibatkan vendor booth terbaik, berkoordinasi dengan fungsi dan direktorat terkait.
4. Mengendalikan, mengarahkan dan mengevaluasi desain booth pameran dalam/luar negeri dari vendor terbaik dengan melibatkan fungsi dan direktorat lain terkait

Job Requirement

Pendidikan :
- S1/S2 Public Relation/Komunikasi

Kemampuan & Kompetensi :
1. Memiliki pengetahuan dan wawasan dalam bidang Public Relation/Komunikasi.
2. Memiliki kemampuan interpersonal skill yang baik dan mampu berkoordinasi/menjalin kerjasama yang efektif.
3. Memiliki kemampuan analytical thinking yang tinggi
4. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan TOEFL > 550

Pengalaman :
- Minimal 7 tahun pengalaman di Public Relation khusus nya Exibition

Corporate Secretary - Junior Analyst Legal Capital Market (CORSEC1402)

Job Description
1. Menganalisa dan mengevaluasi kajian legal terhadap analisa industry pasar modal dan pasar keuangan secara umum untuk menilai tingkat resiko terkait permasalahan hokum di Perusahaan
2. Menganalisa dan mengevaluasi laporan terkait kebijakan dan regulasi berkala tentang perkembangan pasar modal dan pasar keuangan yang relevan terhadap Perseroan
3. Menganalisa dan mengevaluasi koordinasi dengan Fungsi Legal Counsel di Persero dan Anak Perusahaan terkait dengan kepentingan Pertamina sebagai Perusahaan setara Perusahaan Publik
4. Menganalisa dan mengevaluasi rekomendasi postioning perseroan dari sudut pandang lega dikaitkan dengan dinamika dan sentiment pasar modal dan pasar keuangan.

Job Requirement

Pendidikan :
- S1 Hukum

Kemampuan & Kompetensi :
1. Memiliki pengetahuan dan wawasan tentang pasar modal dan financial
2. Memiliki pengetahuan dan wawasan mengenai aspek legal
3. Memiliki pengetahuan dan wawasan tentang komunikasi bisnis - pemerintah (B to B, G to G, B to G)
4. Memiliki kemampuan interpersonal skill yang baik dan mampu berkoordinasi/menjalin kerjasama yang efektif.
5. Memiliki kemampuan analytical thinking yang tinggi
6. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan TOEFL > 550

Pengalaman :
- Minimal 5 tahun pengalaman di legal capital market

Corporate Secretary - Junior Officer Cyber News (CORSEC1401)

Job Description
1. Melaksanakan rencana kerja dan anggaran Fungsi Cyber News yang mendukung kegiatan bisnis dan pencitraan positif Perusahaan.
2. Mengelola informasi seputar perusahaan di dunia Cyber (Maya)/Digital mulai dari website, social media, blog, aplikasi, database, email, sms, maupun bentuk digital lain nya untuk berbagai macam stakeholder.
3. Mengintegrasikan kegiatan Cyber (Maya)/Digital unit operasi/bisnis serta anak perusahaan sesuai denga kebijakan korporat.
4. Mendukung kehandalan serta meningkatkan performa website perusahaan agar lebih mudah diakses, menarik dan informative.
5. Mengembangkan teknologi informasi dan multimedia sesuai dengan perkembangan jaman terkini yang dapat mendukung kegiatan bisnis Perusahaan

Job Requirement

Pendidikan :
- S1/S2 Public Relation/Komunikasi/Teknik Informatika

Kemampuan & Kompetensi :
1. Memiliki pengetahuan dan wawasan dalam bidang Public Relation/Komunikasi.
2. Memiliki pengetahuan dan wawasan dalam bidang Digital Media
3. Memiliki pengetahuan dan wawasan dalam bidang multimedia dan dunia cyber
4. Memiliki kemampuan interpersonal skill yang baik dan mampu berkoordinasi/menjalin kerjasama yang efektif.
5. Memiliki kemampuan analytical thinking yang tinggi
6. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan TOEFL > 550

Pengalaman :
- Minimal 5 tahun pengalaman di Public Relation dan Digital Media

Refinery - Analyst Equipment Readiness (REFEXP1401)

Job Description
1. Menyiapkan pengidentifikasian kebutuhan readiness critical equipment dan engineering strategic untuk pelaksanaan pemeliharaan dalam rangka kehandalan kilang guna memenuhi tuntutan unit dan usaha kedepan.
2. Menyiapkan perencanaan RKA Maintenance dan pengaturan jadwal perawatan terkait readiness critical equipment diseluruh Refinery Unit vs tuntutan untuk mempertahankan kehandalan operasi Kilang
3. Evaluasi, supporting, monitoring dan tracking performance critical equipment yang terganggu untuk dioptimalkan guna memenuhi pencapaian kehandalan kilang.
4. Monitoring dan Tracking penyelesaian program pemeliharaan critical equipment dalam upaya untuk memenuhi target pekerjaan pemeliharaan RUs sehingga dapat meminimalisir potensi kehilangan waktu operasional kilang.

Job Requirement

Background Pendidikan:
- S2/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro
- Memiliki pengetahuan dan paham tentang Maintenance Strategy, MySAP, Plant & Equipment Inspection, Budgeting & Cost Effectiveness.

Pengalaman :
- Minimal 7 - 10 tahun pengalaman di bidang Reliability dan Engineering & Development

Secretary to Vice President (VP) (SECVPO1404)

Job Description
1. Mengatur & melaksanakan kegiatan administrasi meliputi pembuatan,penyimpanan, pencatatan,pendistribusian,penerimaan,penyimpanan,dan pengamanan kerahasiaan dokumen sesuai pedoman administrasi dan pedoman kearsipan ( PATP ) yg berlaku di Perusahaan .
2. Melaksanakan Koordinasi kegiatan administrasi Fungsi Vice President(VP) yg terkait utk kelancaran tugas administrasi.
3. Menerima,menjawab,& mengkomunikasikan informasi kebutuhan pihak eksternal & internal terkait dgn kegiatan VP atau fungsi di bawahnya.
4. Menyusun jadwal mingguan kegiatan VP & mengkomunikasikan setiap hari seperti rapat-rapat, seminar-seminar, janji temu, perjalanan dinas.
5. Mempersiapkan penyelenggaraan pertemuan/rapat termasuk memastikan kelengkapan rapat,ruang rapat, & kehadiran undangan

Job Requirement

Pendidikan :
- D3 Sekretaris

Kemampuan dan Kompetensi :
1. Paham dan mengerti tentang PATP
2. Paham dan menguasai korespondensi dan kearsipan.
3. Memiliki sikap service oriented disertai penampilan yang ramah dan menarik.
4. Mampu berkomunikasi secara baik dan lancar (komunikatif)
5. Mampu berbahasa Inggris (written & conversation)
6. Menguasai Ms Office (Word, Excel, Power Point), data processing dan Internet.

Pengalaman :
- Pengalaman kerja sebagai Executive Secretary minimal 5 th

Please submit your application letter and resume to our official website : http://recruitment.pertamina.com

PT PERTAMINA (PERSERO) sama sekali tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen ini. Apabila ada oknum yang mengatasnamakan Pertamina dan menjanjikan sesuatu dengan imbalan tertentu, harap melaporkan kepada Contact Pertamina di telepon 500-000 atau email: pcc@pertamina.com

Gabung di facebook / Langganan Lowongan Via Email

JOB INTERVIEW TIPS

QUESTION IN JOB INTERVIEW

While it is impossible to guess exactly what you will be asked during an interview, you can prepare yourself by developing answers to the most common job interview questions. This kind of preparation will not only help you remain calm during the interview, it will help you READ MORE......

Job Interviews- Dress for Success

The phrase “Dress for Success” is one of the most overused bits of advice for job hunters. At the same time, it is also the best advice. As unfair as it may seem, humans judge one another on appearance and worse yet, on clothes. It is very unfortunate that such prejudices can’t be left in junior high school where they belong. That being said, you must make every effort to have the right clothes for the job that you are seeking. READ MORE.....