PT Panin Life Tbk
Closing Date: 27-10-09
Established since 1974, Panin Life has rapidly grown to become one of the leading Life Insurance Company in Indonesia. Going public in 1983, it became the first public listed Life Insurance Company in the country.
For more than 35 years, Panin Life has proven its survival capability withstands changes in various economic conditions. Renowned for its ease and professionalism in reimbursements of policy claims, the company has been widely recognized as one of the people's most trustworthy companies. Forbes Asia Magazine, in its October 2005 edition, acknowledged Panin Life as one the "200 Best Companies of the Asia Pacific Region, and also ranked second during the Indonesian Business Award 2005 for the category of "Indonesia's Best Insurance Companies". Other than that, it was the best 3 publicly listed company in "Best 20 Insurance Companies" according to Investor Magazine in the year 2007. In 2008, Panin Life also ranked as the best syariah branch of life insurance company with total assets under IDR 10 billion according to Investor Magazine.
Panin Life as one of the leading life insurance companies with annual revenue of more than IDR 1 trillion, invites you to join us as:
Senior Programmer (SPR)
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Minimum S1 Degree in IT or equivalent from reputable universities with min GPA 2.75
* Minimum 4 year working experience preferably in Financial Services Industry
* Knowledge in Life Insurance will be an advantage
* Familiar with: Delphi/ VB6/ VB.Net, .Net Technology, MS SQL 2000, and Crystal Reports
* Ability to learn new technologies very quickly and resolve any problems involved in integrating new technologies
* Good attitude, interpersonal and communication skill, customer focus, continuous learning, responsible, and good team player
* Hardworking, independent, able to deliver excellent work yet meet deadlines
* Preferably speak in English
Responsibilities:
* Contribute to the development of System Applications to meet the business requirements
* Analysis, design, develop and implement System Applications according to existing corporate software development standards
* Produce system and user documentation during the development of systems
* Design and develop database systems
* Test, debug and document software developed
* Carry out maintenance and support of assigned systems
* Plan how work is to be carried out to meet targets of the project or team task
Submit your CV & recent photo to:
hrd@paninlife.co.id
Or
Human Capital Department
Panin Life Center, 7th Fl.
Jl. Letjend S. Parman Kav. 91
Jakarta 11420
Before October 11, 2009
Put position code in the email subject or envelope
Only short listed candidates will be notified to undergo further processes.
Tuesday, 29 September 2009
Job vacancy Panin Life Tbk, Lowongan Jakarta Oktober 2009
Job Vacancy Accounting & Administration, Lowongan Oktober 2009
FOTON MOBILINDO, PT
PT. Foton Mobilindo is seeking qualified employee for the below position :
ACCOUNTING/ADMINISTRATION STAFF/SPV
Requirements :
* Can operate the accounting software.
* Hard working, accurate, and able to work under pressure condition.
* Female
* Bachelor degree from reputable university majoring in Accounting.
* Fresh graduated or experienced 1 – 2 years.
Send your complete application, CV, and please put also your expecting salary to :
PT. Foton Mobilindo
Jl. Jatinegara Barat No. 139
Jakarta Timur 13310
or
adriana@foton.co.id
banizarlidia@yahoo.com
Sunday, 27 September 2009
Job Vacancy RBT Composer, PT Mobafone Indonesia
MOBAFONE INDONESIA, PT
Love to Win
We are a fast growing, innovative, independent new media and technology company with a core focus upon the mobile phone as an interactive mass media.
Our key platform is 12frenz.com, the fastest growing, award winning, seamless Web to Mobile community.
Every day presents fresh opportunities and your future is as unlimited as your imagination. Our environment is in a state of constant change and the abilities to innovate and reinvent are paramount.
We have a world class experienced team of Western and Asian professionals, industry leading technical capability and excellent operator and international affiliate relationships.
Our office is in Indonesia, with regional offices in Thailand and Germany
RBT Composer
Essential Job Functions:
1. Create Ringtone(Monophonic, Polyphonic, Truetone), voices and sound effect. As for monophonic right now, we only provide monophonic for Nokia phones. For Polyphonic there are 5 type that has to be made by ringtone composer: Midi, Midi 4, Midi 16, MMF SMAF2, and MMF SMAF3. This for some suitable cellphone. As for truetone, we only use MP3 file. Voices and sound effect use MP3 file.
2. Check new releases and top hit songs in the market. Make report weekly
3. Provide the availability of content as commercial product through the mass media or wap
Other Job Functions:
1. Work together with marketing team to prepare or update services in order to increase customer satisfaction.
Qualifications:
* Internet, Microsoft Office
* Having knowledge and skills on composing music
* Familiar with cakewalk, SP midi format, and other music software
* Following the trend of music and Mobile Phone technology
* Knowledge in studio recording
* Female/Male, 22 – 27 years of age, excellent spoken and written English, as well as excellent computer skills.
* Bachelor or Diploma degree
* Able to use Cakewalk, Coding Workshop, Ringtone Converter, Nokia Sound Converter, Fruityloops, play keyboard
We offer attractive performance based compensation and career opportunities to the successful candidates.
Interested persons are invited to send an application letter with a detailed resume and expected salary to:
dz@mobafone.co.id
Thursday, 24 September 2009
Jobs Career Panin Life Tbk, Lowongan Bank Oktober 2009
PANIN LIFE, PT Tbk
Established since 1974, Panin Life has rapidly grown to become one of the leading Life Insurance Company in Indonesia. Going public in 1983, it became the first public listed Life Insurance Company in the country.
For more than 35 years, Panin Life has proven its survival capability withstands changes in various economic conditions. Renowned for its ease and professionalism in reimbursements of policy claims, the company has been widely recognized as one of the people’s most trustworthy companies. Forbes Asia Magazine, in its October 2005 edition, acknowledged Panin Life as one the “200 Best Companies of the Asia Pacific Region, and also ranked second during the Indonesian Business Award 2005 for the category of “Indonesia’s Best Insurance Companies”. Other than that, it was the best 3 publicly listed company in “Best 20 Insurance Companies” according to Investor Magazine in the year 2007. In 2008, Panin Life also ranked as the best syariah branch of life insurance companies with total assets under IDR 10 billion according to Investor Magazine.
Panin Life as one of the leading life insurance companies with annual revenue of more than IDR 1 trillion, invites you to join us as:
Business Process Senior Staff
Requirements:
* Strong Microsoft Office skills
* Having knowledge in report programming, ISO related, project involvement, or IT background will be an advantage
* Good understanding and knowledge on Microsoft Office
* Good command in English, min. passive
* Good team work, communication and interpersonal skills
* Male/ female, 20 – 27 years old
* Min. S1 in any major from reputable university
* Min. 1 year experience in life insurance industry, preferably from operational area
Submit your CV & recent photo to:
hrd@paninlife.co.id
Or mail to:
Human Capital Department
Panin Life Center 7th Fl.
Jl. Letjend S. Parman Kav. 91
Jakarta 11420
Put subject “BP”
Before October 11, 2009
Only short listed candidates will be notified by Panin Life to undergo further processes
Monday, 21 September 2009
Job Vacancy PT Semen Andalas Indonesia
SEMEN ANDALAS INDONESIA, PT
PT Semen Andalas Indonesia a subsidiary of world leader in cement manufacturing and building material having its operation in Aceh, North Sumatra, Riau and Batam invites you to join our team to be based in Medan with some traveling as:
Tax & Treasury Assistant Manager (Code: TAM) Post Date: 16 Sep 09
Reports to Tax & Treasury Manager, the candidate is responsible to:
* Minimize of tax liability through good tax planning and management by identifying company specific tax issues and planning to ensure appropriate savings in tax.
* Tax report must be submitted timely and of good quality.
* Review and submit all statutory tax obligations, annual tax returns and tax computations within the required time limits and ensure that all tax queries and issues are dealt within a timely manner.
* Promptly clear outstanding tax backlog and update tax record and solving disputes on all tax and duties (withholding tax, VAT, corporate tax, real property gains tax, stamps duties, customs duties, etc.) with various authorities.
* Aim for zero tax penalty , analyze and report fund movement.
* Monitor foreign exchange and negotiate with bank to get highest rate from time deposit.
*
Review bank reconciliation and examine payment process and accurateness of payment.
* Confirm that payment authorization process procedure adherence to company’s rules.
* Cooperate internally (Purchasing and Marketing) and externally (supplier and distributor) regarding payment process.
General Requirements:
* Must possess at least Bachelor degree from recognized university majoring in Accounting/Finance/Tax/Fiscal.
* Having minimum 2 years experience as tax consultant in tax consultant company or 4 years experience as tax supervisor in MNC.
* Hold a Certified National Tax Consultant issued by IKPI (Brevet A & B) is preferred.
* Must be hands on in solving problem and avoid short cut and short-term solutions.
* Must be strong in detail and number crunching.
* Possess good knowledge of Cost Accounting, Management Accounting and Tax.
* Knowledge/experience with Accounting/Financial software (SAP, JDE, PICKS).
* English proficiency, computer literacy and can operate Microsoft Office (especially Excel, Word and Power Point).
Competencies:
* High Integrity and Values, Initiatives, Customer Focus, Teamwork & Cooperation, and Driving for Results
* Leading People, Leading Change, Vision & Purpose, Organizational Awareness, Development Others
* Conceptual Thinking, and Analytical Thinking, Information Seeking , Impact and Influence
Qualified candidates are invited to forward your application with full resume, recent photograph, not later than October 5th, 2009 to:
Email: semen.andalas@id.lafarge.com
Note: Please put the job code in the subject of your application
ONLY SHORLISTED CANDIDATES WILL BE NOTIFIED FOR FURTHER SELECTION PROCESSES
Sunday, 20 September 2009
Jobs Paiton Energy, Lowongan PLN Swasta Sep Oktober 2009
Power: Job Vacancy
Paiton Energy; 8 positions
PAITON ENERGY
Project: 850 MW Paiton Power Plant Expansion
Company: Paiton Energy
Location: Paiton Indonesia
Paiton Energy Company is presently starting the expansion of their Power Plant Generating Facilities in Paiton, Indonesia and are in need of Highly Qualified Local Indonesian s with Heavy Industrial Construction experience and that can Speak and Write English for the following position’s that are open and to be filled;
1. Civil Inspector
2. Mechanical Inspector
3. Electrical Inspector
4. I&C Inspector
5. Health & Safety Inspector
6. Logistic Manager
7. Piping Inspector
8. Welding Inspector
For interest in any of the above position please submit your Cv s (resume) not later than 3 weeks after this advertisement by E-mail to: p3expansion@paitonenergy.com
Interview will be conducted at a later date in Paiton Site
Expiry date: October 10, 2009
Friday, 18 September 2009
Job vacancies Bank UOB Indonesia, Lowongan Bali & jakarta September oktober 2009
Make your mark with UOB, as we make our mark in Asia
PT Bank UOB Indonesia is the first Singapore-Indonesia joint venture bank incorporated in Indonesia. It commenced operations on 16 March 1990 with a capital of IDR 50 billion. As at December 2007, the Bank’s total assets has grown to IDR 7.7 trillion.
UOB Indonesia is 99% owned by United Overseas Bank Group (UOB), one of the largest banking groups in Singapore. The Group has 502 offices in 18 countries and territories in Asia Pacific, Western Europe and North America.
UOB Indonesia has five branches in Bali, Bandung, Batam, Surabaya and Medan, and four sub-branches in Pluit and Kelapa Gading – North Jakarta, Kebon Jeruk – West Jakarta and in Tanjung Pinang – Bintan.
Now, the Bank has immediate opportunities for the following position:
Relationship Manager - Lending
(Jakarta Raya - Kebon Jeruk)
Requirements:
* Based in Jakarta : Kebon Jeruk
* Minimum Bachelor Degree from reputable university
* Fluent in English, possess good customer database
* Minimum 3 years experience in commercial/corporate lending
* Able to cross sell funding products
* Good in credit analysis, and preparing credit proposal in English
* Good interpersonal & marketing skill
* Target oriented
Support Staff (Bali)
(Bali)
Requirements:
* Based in Bali
* Minimum Bachelor Degree
* Minimum 2 years experience in banking Accounting/Credit Administration
* Familiar with PSAK
* Accurate & detailed
Please send the application to: recruitment.uobi@UOBgroup.com
Only shortlisted candidates will be notified.
Closing Date:16-10-09
Job Vacancy Ciputra group, Lowongan September 2009
Ciputra
Structure Inspector
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Male
* Maximum age 30 years old
* Hold Bachelor degree / Associate Degree in Civil Engineering
* Having experience as Structure Inspector for office building in contractor / developer / consultant min 3 years
Plumbing Inspector
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Male
* Maximum age 30 years old
* Hold Bachelor degree / Associate Degree in Mechanical/Electrical Engineering
* Having experience as Plumbing Inspector for office building in contractor / developer / consultant min 3 years
M/E Inspector
(Jakarta Raya)
Requirements:
* Male
* Maximum age 30 years old
* Hold Bachelor degree / Associate Degree in Mechanical/Electrical Engineering
* Having experience as M/E Inspector for office building in contractor/developer/consultant min 3 years
If you think you meet that qualifications, please send your complete resume to:
HRD Ciputra Group
Jl. Prof Dr. Satrio Kav. 6
Jakarta 12940
or
by email to : hrd@ciputra.com or rismaya_sitopu@ciputra.com
Wednesday, 16 September 2009
Lowongan BUMN PT Surveyor Indonesia, Job Vacancy September 2009
PT Surveyor Indonesia (Balikpapan)
SURVEYOR INDONESIA as state-owned enterprises (BUMN) was established on 1 August 1991. Initially our mission was to assist the Government of Republic Indonesia in expediting the flow of capital goods and equipment from all over the world to Indonesia, to the world class standard Pre-Shipment Inspection.
The Market we serve covers various sector including oil and gas, mining, manufaturing, telecommunication, banking and goverment. Throught our vast experience in different sector, we have built extensive knowledge in business process, which enable us to cater specific needs of our clients.
We are now seeking for dynamic and energetic candidates to be placed at TOTAL E&P INDONESIE as :
Safety Supervisor
(Kalimantan Timur - Bekapai)
Requirements:
* Personalities
o Have good health condition to work offshore
o Have good motivation to work offshore
* Have good English capability
* Computer Literate (MS. Office)
* Place of Work: Bekapai – East Kalimantan – Indonesia
* Min. D3 (Any discipline)
* Have experience as Safety Supervisor within TI operation
* Minimum 3 years experience works In oil & gas industry
* Have good knowledge and experience as Safety Supervisor
If your qualifications meet our requirement please send application letter CV, recent photograph with code in subject to :
PT. SURVERYOR INDONESIA (BALIKPAPAN)
Jl. Jend. Sudirman Nomor 8-Komplek V&W
Cq. Project Managemen of General Support Service
Balikpapan
Closing Date: 13-10-09
Tuesday, 15 September 2009
Pengumuman Penerimaan CPNS Dosen & Teknisi di IPB Bogor
PENGUMUMAN
Nomor : 6650/13,23/KP/2009
Tentang
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN INSTITUT PERTANIAN BOGOR
TAHUN 2009
Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor : 47190/A4/KP/2009 tanggal 4 Septernber 2009, dan hasil rapat teknis kepegawaian tanggal 7 sampai dengan tanggal 9 September 2009 bahwa Institut Pertanian Bogor akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil untuk tenaga Pendidik (Dosen) sebanyak 15 (lima belas) orang dan tenaga Kependidikan (Teknisi) sebanyak 3 (tiga) orang, dengan rincian sebagai berikut :
A. TENAGA PENDIDIK (DOSEN)
Download Formasi
B. TENAGA KEPENDIDIKAN (TEKNISI)
Download Formasi
A. Pendaftaran :
1. Waktu :
Penerimaan pendaftaran seleksi administrasi, pengisian biodata dan pengambilan Nomor Tanda Peserta Ujian oleh yang bersangkutan mulai tanggal 14 September 2009 sampai dengan 6 Oktober 2009.
2. Tempat :
Pendaftaran dilaksanakan di Direktorat Sumberdaya Manusia Gedung Rektorat Andi Hakim Nasoetion Lt. 4 Kampus IPB Darmaga Bogor.
3. Kelengkapan :
1. Surat lamaran ditulis dengan tinta hitam dan ditandatangani oleh pelamar dengan menyebutkan jabatan yang akan dilamar, ditujukan kepada Menteri Pendidikan Nasional melalui Rektor Institut Pertanian Bogor, tanpa meterai;
2. 1 (satu) lembar foto copy STTB/ijazah yang telah terakreditasi dan harus sesuai dengan kualifikasi akademik yang dibutuhkan, dan telah disahkan oleh pejabat yang berwenang (tanggal penetapan STTB/ijazah harus sebelum tanggal pelamaran, tidak boleh surat keterangan atau pernyataan yang menyatakan bahwa belum diwisuda), dan menunjukkan aslinya kepada Sub Tim Seleksi Administrasi;
3. Kualifikasi akademik ijazah harus linier antara S1 dan S2 (dalam satu rumpun);
4. Kualifikasi akademik pendidikan harus sesuai dengan rencana kebutuhan yang diusul kan sebelumnya ke Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Depdiknas bagi pelamar lulusan perguruan tinqqi luar negeri atau lembaga pendidikan luar neqeri harus melampirkan surat keputusan penetapan dan penyetaraan hasil penilaian ijazah lulusan perguruan tinggi luar negeri dari Ditjen Pendidikan Tinggi, bagi pelamar yang memiliki ijazah lulusan perguruan tinggi luar negeri;
5. Pas foto ukuran 3 x 4 sebanyak 4 lembar (Hitam Putih)
6. Usia paling rendah 18 tahun dan paling tinggi 35 tahun.
Khusus Dosen, selain persyaratan tersebut di atas, perlu melampirkan surat pernyataan tidak sedang terikat kontrak dengan instansi/perguruan tinggi lain, apabila ternyata pada waktu melamar dengan sengaja memberikan keterangan atau bukti yang tidak benar, maka yang bersangkutan diberhentikan tidak dengan hormat.
7. IPK Minimal S1 : 2,75 S2 : 3,25
B. Pelaksanaan Ujian :
1. Hari/tanggal : 15 Oktober 2009
2. Waktu/Pukul : 07.30 – 11.15 WIB
3. Tempat : Auditorium Rektorat
4. Kelengkapan yang dibawa :
a. Kartu Peserta Seleksi
b. Pensil 2 B
c. Karet Penghapus
d. Alas untuk menulis
e. Rautan
C. Pelamar yang datang terlambat tidak di perbolehkan memasuki ruang ujian dan atau mengikuti ujian.
D. Pengumuman Hasil Ujian Tahap 1 akan diumumkan kemudian.
Demikian untuk menjadi perhatian.
Bogor, 11 September 2009
Direktur Sumberdaya Manusia
Penerimaan CPNS Polri 2009 2010, Pendaftaran PNS Kepolisian Negara Republik Indonesia
Kepolisian Negara Republik Indonesia
Markas Besar
PENGUMUMAN
NO.POL: Peng/ 4/IX/2009/Panpus
Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : 239 Tahun 2009 tanggal 31 Agustus 2009 tentang Penetapan CPNS POLRI dan Surat Keputusan KAPOLRI No. Pol: Skep/435/IX/2009 tentang pengadaan PNS Polri pada Tahun Anggaran 2009 POLRI membuka kesempatan bagi putra putri terbaik Bangsa untuk menjadi CPNS Polri tahun 2009
Persyaratan Umum
1. Warga Negara Indonesia
2. Usia : – minimal 18 tahun pada tanggal 1 Desember 2009
- maksimum 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009
3. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan Pengadilan Negeri yang mempunyai kekuatan
hukum tetap, dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian.
4. Memiliki kartu pencari kerja (Kartu Kuning) yang dikeluarkan oleh Dinas Tenaga Kerja.
5. Berbadan sehat, dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat Jasmani dan Rohani yang dikeluarkan
oleh Dokter Pemerintah.
Formasi Penerimaan
* Dokter Umum: 8 orang
* Dokter Gigi: 6 orang
* Apoteker: 1 orang
* S1 Akuntansi / Keuangan dan Perbankan / Perpajakan: 17 orang
* S1 Akuntansi / Manajemen / Manajemen Keuangan / Studi Pembangunan: 38 orang
* S1 Akuntansi / Manajemen / Manajemen Keuangan / Keuangan dan Perbankan / Perpajakan: 55 orang
* S1 Manajemen Informatika / Teknik Komputer / Teknik Informatika / Sistem Informatika: 55 orang
* S1 Agama Hindu: 1 orang
* S1 Agama Budha: 1 orang
* S1 Sejarah Indonesia: 2 orang
* D3 Keperawatan: 12 orang
* D3 Kebidanan: 6 orang
* D3 Akuntansi: 55 orang
* D3 Kearsipan: 2 orang
* D3 Manajemen Informatika / Teknik Komputer / Teknik Informatika / Sistem Informatika: 158 orang
* D1 Komputer / SMK Komputer / SMU Plus Sertifikat Komputer: 22 orang
* SMK Tata Boga/SMU Plus Juru Masak: 6 orang
* SMK / STM Juru Design Grafis / Teknik Grafika: 2 orang
* SMK / STM Mesin / Otomotif / Mekanik Pesawat Terbang: 6 orang
* SMK / STM Teknik Elektro: 4 orang
Jadwal Pendaftaran
* Pendaftaran peserta seleksi Pengadaan CPNS Polri Tahun 2009 melalui pos, mulai 17 September 2009 dan ditutup 8 Oktober 2009 (stempel pos)
* Berkas paling lambat diterima tanggal 15 Oktober 2009 jam 15.00 WIB
Download Info lengkap Formasi disini
Info Lowongan CPNS Depdagri 2009 2010, Penerimaan PNS Departemen Dalam Negeri
Formasi terbaru penerimaan Calon pegawai Negeri Sipil dilingkungan Departemen dalam negeri. PENGUMUMAN Dalam rangka mengisi formasi pegawai Departemen Dalam Negeri R.I. Tahun Anggaran 2009, Departemen Dalam Negeri memberikan kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang berijazah Pasca Sarjana (S.2), Sarjana (S.1) dan Sarjana Muda (D.3) untuk diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil dilingkungan Departemen Dalam Negeri, persyaratan sebagai berikut : Kualifikasi Pendidikan sesuai dengan formasi yang tersedia dibawah ini dan telah ditetapkan oleh Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara I. Persyaratan Umum Pelamar II. Persyaratan Khusus Lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Perguruan Tinggi Swasta terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (minimal B) atau Perguruan Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Departemen Pendidikan Nasional dan, dengan persyaratan : Tata Cara Pendaftaran a. Pendaftaran dilaksanakan secara online melalui website Departemen Dalam Negeri www.depdagri.go.id mulai tanggal 13 September 2009 Pukul 08.00 WIB sampai dengan tanggal 17 September 2009 Pukul 24.00 WIB. KETENTUAN LAIN–LAIN 1. Keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat Jakarta, 12 September 2009an.
Pendaftaran CPNS tahun anggaran 2009 2010
Nomor : 800/2718/SJ
TENTANG
PENYARINGAN/PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN DALAM NEGERI
TAHUN ANGGARAN 2009
Kualifikasi Pendidikan
KODE JENJANG PENDIDIKAN JURUSAN / PROGRAM STUDI JUMLAH FORMASI 1 S.2/PASCA SARJANA 01 ADMINISTRASI NEGARA 1 02 ADMINISTRASI PUBLIK 2 03 ILMU PEMERINTAHAN 2 04 ILMU KOMUNIKASI 1 05 EKONOMI MANAJEMEN 5 06 EKONOMI AKUNTANSI 3 07 EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN 1 08 PSIKOLOGI 1 09 TEKNOLOGI PENDIDIKAN 1 10 PERENCANAAN PENDIDIKAN 1 11 TEKNIK SIPIL 1 12 ILMU LINGKUNGAN/PENGELOLAAN LINGKUNGAN 1 2 KEDOKTERAN 01 DOKTER UMUM 5 3 S.1/SARJANA 01 EKONOMI AKUNTANSI 21 02 EKONOMI MANAJEMEN/KEUANGAN PERBANKAN 16 03 EKONOMI STUDI PEMBANGUNAN 4 04 PLANOLOGI 5 05 TEKNIK SIPIL 5 06 TEKNIK MESIN 2 07 TEKNIK ARSITEKTUR 3 08 TEKNIK INDUSTRI 4 09 TEKNIK ELEKTRO 3 10 TEKNIK LINGKUNGAN 2 11 TELEKOMUNIKASI 2 12 ADMINISTRASI NEGARA 8 13 KOMUNIKASI 4 14 PUBLISISTIK/JURNALISTIK 2 15 ILMU POLITIK 5 16 ILMU PEMERINTAHAN 9 17 ADMINISTRASI NIAGA 2 18 KRIMINOLOGI 1 19 HUBUNGAN INTERNASIONAL 3 20 ADMINISTRASI PUBLIK 2 21 ILMU HUKUM 26 22 HUKUM PERDATA 2 23 HUKUM INTERNASIONAL 2 24 FILSAFAT 1 25 SASTRA/BAHASA INGGRIS 3 26 MANAJEMEN INFORMATIKA 4 27 TEKNOLOGI INFORMASI 3 28 SISTEM INFORMASI 2 29 TEKNIK INFORMATIKA 2 30 TEKNIK KOMPUTER 2 31 MIPA MATEMATIKA 2 32 KESEHATAN MASYARAKAT 1 33 PERTANIAN/AGROBISNIS 1 34 PERTANIAN/SOSIAL EKONOMI 2 35 PERTANIAN/AGRONOMI 2 36 TEKNIK INDUSTRI PERTANIAN 3 37 PERIKANAN/BUDIDAYA PERAIRAN 2 38 PERKEBUNAN 1 39 PETERNAKAN/TEKNOLOGI HASIL TERNAK 1 40 GEOGRAFI 2 41 STATISTIK 4 42 PSIKOLOGI 10 43 TEKNOLOGI PENDIDIKAN 4 44 PENDIDIKAN EKONOMI/AKUNTANSI 2 45 MANAJEMEN PENDIDIKAN 1 46 PENDIDIKAN BAHASA INGGRIS 2 47 PENDIDIKAN TEKNIK ELEKTRO 1 48 ANTROPOLOGI 2 49 SOSIOLOGI 1 50 SOSIATRI 1 51 PERHOTELAN 1 4 D.3/SARJANA MUDA 01 EKONOMI AKUNTASI 11 02 PERPAJAKAN 2 03 EKONOMI MANAJEMEN 3 04 MANAJEMEN ADMINISTRASI 1 05 KOMPUTER AKUNTANSI 1 06 KOMPUTER 10 07 TEKNIK KOMPUTER 2 08 SISTEM INFORMATIKA 2 09 MANAJEMEN INFORMATIKA 6 10 TEKNIK INFORMATIKA 3 11 ADMINISTRASI 3 12 SEKRETARIS 3 13 TEKNIK LISTRIK 3 14 TEKNIK ELEKTRO 2 15 PENGELOLA HASIL HUTAN 1 16 KEPERAWATAN 2 17 PERHOTELAN 1
a. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia
b. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta
d. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain
e. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia yang ditentukan oleh Pemerintah (Khusus penempatan kedokteran pada Diklat Regional Makasar, Bukittinggi, Jogjakarta dan IPDN Jatinangor)
f. Sehat jasmani dan rohani
1. Mempunyai Indek Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurang bagi lulusan :
a. Magister (S.2) minimal 3,20 (tiga koma dua puluh).
b. Sarjana (S.1) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
c. Diploma 3 (D.3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
2. Berusia Maksimum :
a. 32 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1977) untuk tingkat Magister (S.2).
b. 30 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1979) untuk tingkat Sarjana (S.1).
c. 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981) untuk tingkat Diploma 3 (D.3).
b. Bagi Pelamar yang telah melakukan pendaftaran, melengkapi data, dan secara system dinyatakan memenuhi syarat akan memperoleh Nomor Registrasi.
c. Dalam melakukan registrasi untuk pengisian alamat pelamar, harus disesuaikan dengan domisili saat ini dan mudah dihubungi.
d. Pelamar wajib mencetak formulir registrasi pendaftaran secara online (setelah memperoleh Nomor Registrasi), membubuhi pas photo berwarna terbaru ukuran 3 x 4 cm dan menandatanganinya sebagai salah satu syarat pendaftaran ulang dengan cara pengiriman berkas lamaran yang disampaikan kepada Panitia Penerimaan CPNS Departemen Dalam Negeri Tahun Anggaran 2009.
e. Berkas lamaran yang tidak lengkap, atau terdapat perbedaan data antara database pelamar dengan berkas yang disampaikan akan dinyatakan “tidak memenuhi syarat atau gugur”
f. Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran, Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui Pos Tercatat mulai tanggal 13 September 2009 s.d 24 September 2009 (CAP POS), ditujukan kepada :
Ketua Panitia Penerimaan CPNS Departemen Dalam Negeri T.A. 2009PO BOX 2592JKP 10025
g. Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya.
h. Formulir Registrasi online harus dilengkapi dengan lampiran :
1. Formulir lamaran penerimaan CPNS yang telah dicetak, dibubuhi materai Rp. 6.000,- dan ditandatangani;
2. Satu lembar fotokopi ijazah terakhir (S.2, S.1, dan D.3) berikut transkip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/ijazah sementara tidak dapat diterima);
3. Fotokopi Akte Kelahiran;
4. Fotokopi KTP yang masih berlaku;
5. Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Depnakertrans) yang masih berlaku;
6. Daftar Riwayat Hidup (CV) tulis tangan menggunakan huruf CETAK dengan tinta hitam;
7. Fotokopi Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
8. Fotokopi surat keterangan sehat dari Rumah Sakit Pemerintah;
9. Pas foto terakhir ukuran 3 X 4 (berwarna) sebanyak 3 lembar: 1 lembar foto ditempel di formulir lamaran yang telah dicetak dan 2 lembar lainnya ditulis nama pelamar di bagian belakang foto dan dimasukkan dalam amplop;
i. Berkas lamaran disusun rapi sesuai dengan urutan lampiran dalam map snelhecter dan dimasukan dalam amplop berwarna coklat. Warna Map bagi pendidikan S.2 (Biru), S.1 (Kuning), D.3 (Merah). Pada sudut kiri atas bagian depan amplop dan map lamaran ditulis Nomor Registrasi hasil pendaftaran online (sesuai contoh amplop);
j. Pemanggilan dan Nomor peserta test penyaringan CPNS T.A. 2009 serta materi test yang diujikan, tempat dan tanggal pelaksanaan akan diberitahukan/dikirimkan melalui “Pos atau Website www.depdagri.go.id”.
2. Lamaran yang disampaikan sebelum pengumuman ini dibuat dinyatakan tidak berlaku
3. Setiap pelamar yang memberikan informasi tidak benar akan dituntut sesuai ketentuan yang berlaku
4. Pelamar yang mengundurkan diri setelah dinyatakan lulus dan diterima sebagai CPNS Departemen Dalam Negeri dapat dituntut sesuai dengan Peraturan Perundangan yang berlaku tentang tindakan yang merugikan negara
5. Pengumuman dan informasi lain yang berkaitan dengan seleksi CPNS Departemen Dalam Negeri dapat dilihat melalui Website www.depdagri.go.id
6. Panitia tidak melayani komunikasi langsung dengan pelamar yang berkaitan dengan proses rekruitmen/lamaran
7. Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar
8. Panitia membuka jalur pelayanan pengaduan/permasalahan tentang penerimaan CPNS tahun 2009 dilingkungan Depdagri bagi para pelamar melalui email Biro Kepegawaian : ” biro_kepegawaian@depdagri.go.id ”
SEKRETARIS JENDERALKEPALA BIRO KEPEGAWAIAN
SELAKUKETUA PANITIA PENYARINGAN CPNSPT.A. 2009
TTD
KISWANTO, SH
Monday, 14 September 2009
Lowongan Kerja CPNS Jawa Tengah 2009 2010 (Kopertis Wliyah 6)
Penerimaan CPNS Kopertis Wilayah VI
KOPERTIS Wilayah VI tahun ini membuka formasi CPNS sebagai tenaga administrasi dengan kualifikasi pendidikan lulusan S1 Sistem Informasi/Teknik Informatika (dua orang), lulusan D3 Akuntansi (1), lulusan D3 Teknik Informatika/Manajemen Informatika (1), lulusan SLTA-SMK Teknik Mesin (1).
Persyaratan dan tata cara melamar dapat dilihat di website: http//www.kopertis6.or.id atau di Kantor Kopertis Wilayah VI Jl Pawiyatan Luhur I/1 Bendan Dhuwur Semarang, mulai Senin (14/9) pada jam kerja
Vacancy Bank Eksekutif International Sep 2009, Lowongan Internal audit
BANK EKSEKUTIF INTERNASIONAL, Tbk, PT
JOB VACANCY
Make the Right Move and join us, Bank Eksekutif, a privately held commercial bank aiming to expand in the retail markets.
For
INTERNAL AUDIT MANAGER
Job Responsibilities:
* Presenting report findings and recommendations to the senior management team & board of Director
* Supervising and training of team members.
* Planning and performing branch audits.
* Reviewing and developing risk assessments.
To provide support to Internal Audit department of the Bank in assisting management in the Bank & Group Audit of Regional in reviewing and evaluating the adequacy and
effectiveness of controls and security of the various operational units in the Bank.
Requirements :
Min. 5 years experience in Audit functions in the local Banking.
Min. S1 Accounting, Male, Age min 30 - 40 years old
Bilingual in Bahasa & English.
Experience gained in the Banking sector.
Certificate in Accounting, CIA, CPA, CA or ACCA.
BSMR Level 2 is a must
Suitable industry :
Banking or External Audit Firm (handle client Banking)
Due to the high level of response only candidates that meet the above criteria will be contacted.
To apply this opportunity, please send your resume and CV to :
PT. Bank Eksekutif International, Tbk, PT
Recruitment Manager
Menara Eksekutif Lt.1
Jl. MH Thamrin Kav. 9 Jakarta Pusat 10350
or
Via Email: hrd_bankeksekutif@yahoo.com
Fill the Subject : INTERNAL AUDIT MANAGER
Jobs Medical Representative, Lowongan farmasi pontianak september 2009
TAKEDA INDONESIA, PT
PT. Takeda Indonesia, a pharmaceutical company, is urgently looking for potential candidate to join our team as :
Medical Representative
Qualifications:
* High motivation and hardworking
* Willing to work on flexible working hour.
* Will be based in Jabodetabek and Pontianak
* Male/Female max. 28 years old
* D3 or S1 (preferably from pharmacy, apothecary, biology or public heath)
* Experience or not experience (fresh graduate)
* Able to drive motorcycle and own SIM C
Kindly send your detail resume, recent photograph and expected salary to :
recruitment@takeda.co.id
Write down the POSITION TITLE CODE (MR) in the subject of your email.
All applications will be treated strictly confidential and only short listed candidates will be contacted for interview.
Saturday, 12 September 2009
Info Lowongan CPNS Dephub 2009 2010, Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Perhubungan
DEPARTEMEN PERHUBUNGAN
REPUBLIK INDONESIA
P E N G U M U M A N :
Nomor : PM. 11 Tahun 2009
PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN PERHUBUNGAN REPUBLIK INDONESIA
TINGKAT SARJANA (D.IV, S1, S2) FORMASI TAHUN ANGGARAN 2009
Departemen Perhubungan Republik Indonesia memberi kesempatan bagi Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki kualifikasi pendidikan D.IV, S1, dan S2 atau yang disetarakan untuk mengikuti Seleksi Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Departemen Perhubungan Tingkat Sarjana (D.IV, S1, S2) Formasi Tahun Anggaran 2009.
I. PERSYARATAN UMUM
1. Warga Negara Indonesia;
2. Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 01 Desember 2009;
3. Berijazah D.IV, S1, S2 atau yang disetarakan, baik dari lulusan Perguruan Tinggi Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta yang telah terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional (BAN), apabila berstatus diakui maupun terdaftar harus berijazah ujian negara / terakreditasi;
4. Diutamakan yang memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang dibuktikan dengan sertifikat / TOEFL dan dapat mengoperasikan Program Komputer Ms. Office;
5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan tindak pidana kejahatan;
6. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta;
7. Tidak berkedudukan sebagai Calon / Pegawai Negeri / TNI / POLRI;
8. Berkelakuan Baik;
9. Sehat Jasmani dan Rohani;
10. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia (NKRI).
II. PERSYARATAN KHUSUS
1. Formasi D.IV. Nautika + ANT III atau Strata B Nautika diwajibkan memiliki sertifikat ANT II sedangkan untuk formasi D.IV Teknika + ATT III atau Strata B Teknika diwajibkan memiliki sertifikat ATT II;
2. Formasi Sarjana (D.IV, S1, S2) Hukum Internasional, diwajibkan memiliki sekurang-kurangnya TOEFL 500 yang dikeluarkan oleh lembaga resmi yang berbadan hukum;
3. Kualifikasi Pendidikan Penerbang, D-IV Nautika + ANT I, D-IV Teknika + ATT I dan S-2 Transportasi usia dapat lebih dari 35 tahun dan paling tinggi 40 tahun pada tanggal 01 Desember 2009, dan memiliki pengalaman kerja pada instansi atau lembaga swasta yang berbadan hukum paling kurang 12 tahun pada tanggal 17 April 2009 dan masih melaksanakan tugas pada instansi/lembaga swasta tersebut;
4. Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 2,5 (dua koma lima) untuk Perguruan Tinggi Negeri dan sekurang-kurangnya 2,75 (dua koma tujuh puluh lima) untuk Perguruan Tinggi Swasta
Catatan : Panitia akan memberlakukan sistem ranking berdasarkan nilai IPK tertinggi dan kompetensi lainnya sesuai dengan kebutuhan jabatan untuk menentukan jumlah peserta ujian apabila jumlah pelamar yang memenuhi persyaratan melebihi jumlah peserta ujian yang ditentukan dengan ratio pelamar 1:15
5. Khusus Persyaratan Calon Dosen:
a. Diutamakan memiliki sekurang-kurangnya TOEFL 400 yang dikeluarkan oleh lembaga resmi yang berbadan hukum;
b. Bagi Pelaut memiliki pengalaman berlayar minimal 2 (dua) tahun.
III. KETENTUAN PENDAFTARAN
1. Pendaftaran hanya dilayani secara ONLINE melalui www.dephub.go.id, dimulai sejak tanggal 10 s.d. 24 September 2009, dan mencetak Bukti Registrasi Pendaftaran ONLINE;
2. Berkas Administrasi Lamaran dikirimkan melalui PO BOX yang telah ditetapkan beserta Bukti Registrasi Pendaftaran ONLINE selambat-lambatnya diterima tanggal 28 September 2009 (Cap Pos);
3. Berkas Administrasi Lamaran terdiri dari:
a. Surat Lamaran ditulis tangan oleh yang bersangkutan dengan tinta hitam yang ditujukan kepada:
MENTERI PERHUBUNGAN REPUBLIK INDONESIA
Up. Tim Pengadaan CPNS Tingkat Sarjana
Departemen Perhubungan Formasi Tahun Anggaran 2009
b. Foto Copy Ijazah dan Transkip Nilai atau Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;
c. Foto Copy Sertifikat TOEFL bagi Kualifikasi Hukum Internasional;
d. Surat Keterangan Pengalaman Kerja bagi Kualifikasi Pendidikan Penerbang, D-IV Nautika+ANT I, D-IV Teknika+ATT I dan S-2 Transportasi usia lebih dari 35 tahun dan paling tinggi 40 tahun;
e. Print out Bukti Registrasi Pendaftaran ONLINE.
4. Bukti Pendaftaran ONLINE beserta Berkas Administrasi Lamaran dikirimkan ke:
PO BOX 4473 JKP 10044, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Jakarta
PO BOX 8050/SMEL PIP SEMARANG, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Semarang
PO BOX 4106/SBS 60400, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Surabaya
PO BOX 1090 MEDAN 20130, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Medan
PO BOX 3000 MAKASSAR 90000, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Makassar
PO BOX 3074 DENPASAR BALI, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Denpasar
PO BOX 5555 PALEMBANG 30155, untuk pilihan lokasi seleksi (Tes) di Palembang
5. Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan 1 (satu) berkas lamaran dan untuk 1 (satu) jabatan formasi yang tersedia;
6. Pada Amplop Berkas Administrasi Lamaran dicantumkan Kode Lamaran yang ditulis pada Bagian Kanan Atas Amplop dan Stop Map;
7. Kode Lamaran dapat dilihat pada point VII di bawah ini (Daftar Rincian Jabatan, Kualifikasi Pendidikan, Jumlah Formasi, Penempatan dan Kode Lamaran);
8. Data dan Berkas Administrasi Lamaran yang tidak lengkap dan tidak sesuai serta tidak melampirkan Bukti Registrasi Pendaftaran ONLINE dinyatakan gugur.
IV. TAHAPAN DAN PELAKSANAAN SELEKSI
1. Seleksi dilaksanakan dengan sistem gugur melalui tahapan sebagai berikut:
a. Hasil seleksi Administrasi direncanakan diumumkan pada tanggal 09 Oktober 2009;
b. Pelamar yang lulus Seleksi Administrasi diberikan Tanda Peserta Seleksi yang direncanakan dibagikan pada tanggal 13 s.d. 16 Oktober 2009.
Tempat pengambilan Tanda Peserta Seleksi diumumkan melalui www.dephub.go.id.
Catatan : Pada saat pengambilan Tanda Peserta Seleksi, tidak dapat diwakilkan serta diwajibkan membawa identitas diri dan pas foto terbaru berwarna ukuran 3 x 4 sebanyak 3 (tiga) lembar dengan mencantumkan nama dan kode lamaran di balik pas foto.
c. Seleksi Tertulis, berupa TES KOMPETENSI DASAR (TKD), yang meliputi Tes Pengetahuan Umum (TPU), Tes Bakat Skolastik (TBS) dan Tes Skala Kematangan (TSK) serta TES KOMPETENSI BIDANG (TKB), berupa Tes Substansi (TS) Perhubungan direncanakan pada tanggal 21 Oktober 2009;
d. Seleksi Keahlian dan Keterampilan, bagi peserta yang dinyatakan Lulus Seleksi Tertulis Tingkat Sarjana (D.IV, S1, S2) direncanakan pada tanggal 03-07 November 2009.
2. Nama Peserta Yang Lulus Tiap Tahapan Seleksi akan diumumkan melalui WEBSITE DEPARTEMEN PERHUBUNGAN dengan alamat www.dephub.go.id dan papan pengumuman yang ditunjuk pada kota/lokasi:
* Jakarta
Balai Besar Pendidikan Penyegaran dan Peningkatan Ilmu Pelayaran (BP3IP)
Jl. Danau Sunter Utara Blok – G, Sunter Podomoro Jakarta 14350
* Semarang
Politeknik Ilmu Pelayaran (PIP) Semarang
Jl. Singosari 2.A, Semarang
* Surabaya
Akademi Teknik dan Keselamatan Penerbangan (ATKP) Surabaya
Jl. Jemur Andayani I No 73 Wonocolo. Surabaya –Jawa Timur
* Medan
Akademi Teknik dan Keselamatan Penerbangan (ATKP)
Jl. Penerbangan No. 85, Jamin Ginting KM. 8,5 Padang Bulan, Medan
* Makassar
Politeknik Ilmu Pelayaran (PIP) Makassar
Jl. Tentara Pelajar No. 173, Makassar
* Denpasar
Balai Pendidikan dan Pelatihan Transportasi Darat (BPPTD)
Jl. Batuyang No. 109 X , Batu Bulan Sokowati, Gianyar – Bali
* Palembang
Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Palembang
Jl. Adi Sucipto Talang Betutu Palembang 30155 Sumatera Selatan
V. KEWAJIBAN PENYAMPAIAN KELENGKAPAN ADMINISTRASI BAGI PELAMAR YANG DINYATAKAN LULUS DAN DITERIMA SEBAGAI CPNS DEPARTEMEN PERHUBUNGAN
Pelamar wajib menyerahkan kelengkapan administrasi berupa:
1. Surat lamaran yang ditulis tangan dengan huruf balok oleh yang bersangkutan dengan tinta hitam serta mencantumkan kode lamaran;
2. Salinan / Foto Copy Ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang dan Transkrip Nilai (Surat Keterangan Lulus Sementara tidak berlaku);
3. Fotokopi Surat Keterangan Pengalaman Kerja bagi yang telah memiliki pengalaman kerja;
4. Daftar Riwayat Hidup;
5. Pas Foto terbaru berwarna ukuran 3 x 4 sebanyak 10 (sepuluh) lembar dengan mencantumkan nama dan kode lamaran dibalik pas foto;
6. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK);
7. Surat Keterangan Sehat dari dokter yang dilengkapi hasil check-up lengkap kesehatan;
8. Surat Keterangan Bebas Narkoba;
9. Kartu Pencari Kerja (Kartu Kuning) yang dikeluarkan oleh Instansi yang bertanggungjawab di bidang Ketenagakerjaan;
10. Surat Pernyataan Bersedia Tidak Pindah ke Unit Kerja / Instansi Lain, minimal 5 (lima) tahun terhitung sejak tanggal pengangkatan sebagai CPNS ditulis tangan dengan huruf balok dan tinta hitam serta dibubuhi materai Rp. 6.000,00.
VI. KETENTUAN LAIN-LAIN
1. Berkas lamaran yang diproses hanya yang dikirim melalui PO BOX yang telah ditentukan;
2. Pelamar tidak dipungut biaya apapun;
3. Setiap perkembangan informasi Seleksi Pengadaan CPNS Departemen Perhubungan Tingkat Sarjana (D.IV, S1, S2) Tahun Anggaran 2009 akan disampaikan melalui www.dephub.go.id. Kelalaian tidak mengikuti perkembangan informasi menjadi tanggung jawab pelamar;
4. Bagi peserta seleksi yang telah dinyatakan lulus akhir, wajib mendaftar ulang dan melengkapi berkas administrasi untuk pengangkatan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil dalam waktu 30 (tiga puluh) hari sejak diumumkan. Kelalaian dalam memenuhi ketentuan batas waktu dianggap mengundurkan diri dan akan digantikan oleh peserta pada ranking nilai di bawahnya;
5. Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggugugat.
VII. DAFTAR RINCIAN JABATAN, KUALIFIKASI PENDIDIKAN, JUMLAH FORMASI, PENEMPATAN DAN KODE LAMARAN
Jakarta, 10 September 2009
TIM PENGADAAN CPNS TINGKAT SARJANA
DEPARTEMEN PERHUBUNGAN
TAHUN ANGGARAN 2009
DAFTAR DAPAT DIDOWNLOAD DISINI
PENGUMUMAN SELENGKAPNYA DAPAT DIDOWNLOAD DISINI
REGISTER ONLINE (CLICK HERE)
Friday, 11 September 2009
Lowongan Kerja Terbaru PT Pertamina EP, Loker BUMN September 2009
Jobs vacancy
PT Pertamina EP in the context of Project Acceleration 2009-2011 Additional Reserve Experts need some experienced Petroleum Geologist who will be contracted directly for the Employment Contract Maximum period 3 years
Senior Petroleum Geoscientist
(Jakarta Raya)
Responsibilities:
* Output:
o Prospek Siap Bor
o Play Concept
o Usulan Survey / Study
o Peta prospect lead
o Exploration Planning
o Coaching & Mentoring terhadap counterpart
Requirements:
* Education: Min. S1 Geology / Geophysics
* Experienced 10 years or more as a Petroleum Geologist
* Have an understanding of the exploration work
* Have an understanding of good Petroleum System
* Have an understanding of Petroleum Economic
* Has the ability to do Play Analysis
* Has the ability to conduct a job prospect and lead generation
* Has the ability to do analysis of Petrophysics
Bagi pelamar yang memiliki kualifikasi yang sesuai dan tertantang untuk mencapai output yang sudah kami tetapkan dapat mengirimkan Surat Lamaran dan Curriculum Vitae (CV) melalui Jobstreet.Com, paling lambat tanggal 19 September 2009
Job Career Busan Auto Finance, Lowongan HRD September 2009
BUSSAN AUTO FINANCE, PT
To support our growth and business, we are looking for experience people to fill the following position :
HD ASSISTANT MANAGER (HAMR)
Requirements :
F Having job experiences in HRD area is an advantage
F Able to work under pressure, good coordinator in a team, excellent intelligent, good analytical skill, and good personal communication skill
F Minimum Bachelor Degree from reputable university
F Familiar with Ms Office Program
F Male/Female with maximum 32 years of age
If you can fulfill the qualifications above, please send your application letter, recent passport size photograph and academic documents not later than 14 (fourteen) days after the issuance of this advertisement. Please quote the position code on the upper left side of your envelope to :
HRM MANAGER
PO BOX 4423 JKP 10044 or recruitment@bussan.co.id
All applicants will be treated strictly confidential and only short-listed candidates shall be invited for an interview.
Thursday, 10 September 2009
Info Penerimaan CPNS Bappenas 2009, Lowongan PNS Pegawai Negeri Sipil Badan Perencanaan Pembangunan Nasional
REPUBLIK INDONESIA
KEMENTERIAN NEGARA PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL/
BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL
PENGUMUMAN
Nomor : 1150/B.02/9/2009
Dalam rangka mengisi Formasi Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional, maka akan dilakukan Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) kepada Warga Negara Indonesia, Pria dan Wanita, dengan kualifikasi Pendidikan dan kebutuhan Formasi Tahun Anggaran 2009 dengan ketentuan sebagai berikut:
Formasi Penerimaan
- S2 Pertahanan: 1 Orang
- S1 Hukum Perdata: 1 Orang
- S1 Hukum Tata Negara: 1 Orang
- S1 Hukum Internasional: 1 Orang
- S1 Hukum Administrasi Negara/Tata Usaha Negara: 2 Orang
- S1 Ekonomi Studi Pembangunan 11 Orang
- S1 Ekonomi Manajemen: 2 Orang
- S1 Administrasi Negara: 1 Orang
- S1 Ilmu Politik: 1 Orang
- S1 Hubungan Internasional: 1 Orang
- S1 Sosiologi: 1 Orang
- S1 Sastra Inggris: 1 Orang
- S1 Geografi: 1 Orang
- S1 Antropologi: 1 Orang
- S1 Statistik: 3 Orang
- S1 Teknik Informatika 4 Orang
- S1 Teknik Sipil: 2 Orang
- S1 Teknik Sipil Transportasi: 1 Orang
- S1 Teknik Sipil Sumber Daya Air/Pengairan: 1 Orang
- S1 Teknik Planologi: 3 Orang
- S1 Teknik Industri: 2 Orang
- S1 Teknik Lingkungan: 1 Orang
- S1 Geologi: 1 Orang
- S1 Teknik Geodesi: 1 Orang
- S1 Perikanan/Perikanan Laut: 1 Orang
- S1 Sosial Ekonomi Pertanian: 1 Orang
- S1 Ekonomi Akuntansi: 2 Orang
- D3 Komputer: 1 Orang
- D3 Perpustakaan: 1 Orang
- D3 Akuntansi: 1 Orang
- D3 Teknik Sipil: 1 Orang
- D3 Sekretaris: 5 Orang
Persyaratan
Syarat Umum
- Warga Negara Indonesia, berusia maksimum :
o D.III : 30 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1979);
o S.1 dan S.2 : 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1974);
- Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
- Tidak pernah dibehentikan dengan hormat atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS, anggota TNI/POLRI, pegawai BUMN/BUMD atau pegawai swasta;
- Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS, Calon/Anggota TNI/POLRI’
- Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
- Berkelakuan baik;
- Berbadan sehat (jasmani dan rohani, serta tidak buta warna)
Syarat Khusus
- Berijazah sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang telah ditetapkan diatas;
- Terakreditasi A bagi Perguruan Tinggi Swasta dari BAN – PT dan untuk Perguruan Tinggi Luar Negeri harus diakui oleh Depdiknas.(Surat Tanda Lulus Sementara Tidak Berlaku);
- Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) :
o D.III minimal 2,60 (dua koma enam puluh);
o S.1 minimal 2,75 (dua koma tujuh puluh lima);
o S.2 minimal 3,30 (tiga koma tiga puluh).
- Lulus rangkaian tes yang terdiri atas: Tes Potensi Akademik, Tes Bahasa Inggris, Tes Psikologi dan Wawancara.
Catatan
- Pelamar seleksi melakukan pendaftaran/registrasi secara online sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan.
- Pendaftaran/registrasi dilakukan sesuai dengan cara dan langkah-langkah yang telah ditentukan dalam pengumuman resmi yang diterbitkan secara terbuka oleh Panitia Pengadaan.
- Calon pelamar sesuai dengan persyaratan umum dan khusus.
- Pelamar dan/atau peserta seleksi yang dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi selanjutnya, namun tidak hadir sesuai jadwal dianggap mengundurkan diri dan akan digantikan pelamar dan/atau peserta seleksi lain.
Tahapan Penerimaan CPNS
Tahapan Seleksi dan Jadwal Pelaksanaan
- Seleksi Administrasi. (Registrasi pelamar 9 September - 17 September)
- Seleksi Tes Potensi Akademik tanggal 10 Oktober 2009
- Seleksi Bahasa Inggris tanggal 24 Oktober 2009
- Seleksi Psikologi tanggal 7 November 2009
- Seleksi Wawancara tanggal 23-26 November 2009.
Rincian Tahapan Seleksi
Seleksi Administrasi
Seleksi adminsitrasi adalah ketentuan awal yang dipersyaratakan untuk dipenuhi agar calon pendaftar dapat diikutsertakan pada tahap seleksi berikutnya.
- Seleksi Tes Potensi Akademik
Tes Potensi Akademik (TPA) merupakan tes tertulis yang dimaksudkan untuk mengungkap potensi Akademik seseorang yang dianggap mendasari keberhasilannya untuk memangku suatu jabatan yang memerlukan kemampuan intelektual.
- Seleksi Bahasa Inggris
Tes Bahasa Inggris digunakan untuk mengungkap kemampuan bahasa Inggris seseorang.
- Seleksi Psikologi
Seleksi Psikologi merupakan tes yang terdiri atas beragam teknik dengan pendekatan perilaku yang dirancang untuk mengungkap sejumlah pengetahuan, ketrampilan, kemampuan dan sikap perilaku terpenting yang dibutuhkan seseorang agar berhasil dalam menduduki posisi/ jabatan tertentu.
- Seleksi Wawancara
Seleksi wawancara merupakan seleksi yang dilakukan dengan tatap muka secara langsung yang dimaksudkan untuk mengetahui secara lebih mendalam mengenai pengetahuan umum, pengetahuan tentang pekerjaan, keterampilan, produktivitas, disiplin, perilaku, sikap kerja dan pengalaman.
Catatan: Pelamar yang tidak mengikuti cara dan langkah-langkah yang ditentukan, dianggap gugur.
Untuk melakukan registrasi silahkan Klik link berikut ini :
REGISTRASI PENERIMAAN CPNS BAPPENAS
Job Vacancy Bank Rabobank International Indonesia (RII), Karir bank September 2009
BANK RABOBANK INTERNATIONAL INDONESIA, PT
PT. Bank Rabobank International Indonesia (RII) is owned by Rabobank Nederland, the only privately owned bank in the world that is awarded Triple A ratings from both Standard & Poor's and Moody’s. RII is an established Corporate and Commercial wholesale bank focusing primarily on the Food and Agribusiness (F&A), and just recently expanded its businesses to Retail and SME sectors. Please visit www.rabobank.co.id for more details.
Currently, we are offering an opportunity as below :
Learning & Development Head
Requirements:
* Minimum Bachelor degree and good command in English
* 5 - 10 hands on experience in training, preferably from banking, insurance or any financial service companies
* Experience in organization development and change management would be significantly plus point
* Good communication, presentation and negotiation skill
Role and responsibilities:
* Manage the full spectrum of training and development functions, including training budget, premises, logistics, and vendor relation
* Manage talent review and HiPo selection process, including overseas assignment and cross country employee exchange program
* Manage and coordinate Performance Appraisal process
* Lead organization development and change management process
* Roll out and manage Rabo Academy and Management Development Program
* Lead L&D team consist of 4 people
Should you are interested in pursuing the opportunity, please send your CV to: hrd_rii@rabobank.com
Lowongan Kerja Guru September 2009, Teaching Job Vacancy
Lembaga Pendidikan Inti Edukasi Utama
English Teacher
(Jakarta Raya, Lampung, Sumatera Barat, Sumatera Utara, Banten)
Requirements:
* Required language(s): Chinese, English, Bahasa Indonesia
* Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
* 100 Full-Time positions available.
* Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, Linguistics/Languages, Education/Teaching/Training, Hospitality/Tourism/Hotel Management, Others or equivalent.
Kirimkan aplikasi surat lamaran beserta CV anda ke:
intiedukasiutama@gmail.com
Jl. Karet Pasar Baru Barat I No. 15
Pejompongan - Tanah Abang 10210
www.intiedukasiutama.com
Closing Date: 07-10-09
Tuesday, 8 September 2009
Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Depdag 2009, Lowongan Cpns Departemen Perdagangan
PANITIA REKRUTMEN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN PERDAGANGAN
TAHUN 2009
P E N G U M U M A N
Nomor : 967/SJ-DAG.2/9/2009
Dalam rangka mengisi lowongan formasi Pegawai Negeri Sipil sesuai dengan surat Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 529.F/M.PAN/7/2009 tentang Persetujuan Prinsip Tambahan Formasi CPNS Pusat Tahun 2009, Departemen Perdagangan membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil dengan memenuhi ketentuan-ketentuan berikut dan mengikuti seluruh proses seleksi.
A. LOWONGAN FORMASI DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN
Jumlah Formasi dan Kualifikasi Pendidikan yang dibutuhkan untuk mengisi lowongan pada Jabatan-jabatan dan penempatan sebagai berikut :
1. Penempatan dan lokasi ujian Jakarta :
Diploma 3
* Administrasi Bisnis/Administrasi Perkantoran/Manajemen Perusahaan: 7 orang.
* Akuntansi/Sistem Informasi Akutansi/Komputerisasi Akuntansi/Administrasi Keuangan: 11 orang.
* Akuntansi/Sistem Informasi Akutansi/Komputerisasi Akuntansi: 1 orang.
* Analis Kimia/Teknik Kimia/Teknologi Kimia Tekstil/Teknologi Kimia Industri/Kimia Industri: 2 orang.
* Fisika Instrumentasi/Fisika Terapan: 1 orang.
* Fisika Instrumentasi/Manajemen Industri/Teknik Otomasi Manufaktur dan Mekatronika/Teknik Perancang Manufaktur: 2 orang.
* Ilmu Komunikasi/Komunikasi Terapan/Pendidikan Ahli Komunikasi Terapan/Penyiaran: 3 orang.
* Kearsipan: 2 orang.
* Manajemen Informatika/Teknik Komputer/Teknik Informatika: 3 orang.
Sarjana S1
* Administrasi Bisnis/Administrasi Publik: 1 orang.
* Administrasi Bisnis/Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Sosial Ekonomi Pertanian/Sosek Peternakan/Sosek Perikanan/Agribisnis: 6 orang.
* Akuntansi/ Komputer Akuntansi: 1 orang.
* Akuntansi: 2 orang.
* Desain Komunikasi Visual/Komunikasi dan Pengembangan Masyarakat/Ilmu Komunikasi/Jurnalistik: 3 orang.
* Fisika/Teknik Fisika/Fisika Teknik: 2 orang.
* Fisika/Teknik Fisika: 2 orang.
* Hubungan Internasional/Ilmu Administrasi Niaga/Administrasi Bisnis: 2 orang.
* Hubungan Internasional: 2 orang.
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/ Ekonomi Pembangunan/Manajemen Program Pembangunan/Hubungan Internasional/Ilmu Komunikasi/Ilmu Administrasi Niaga/Administrasi Bisnis: 1 orang.
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Manajemen Program Pembangunan/Manajemen Perekonomian Negara: 4 orang.
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Manajemen Program Pembangunan: 4 orang.
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ekonomi Pembangunan/Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis: 10 orang.
* Ilmu Hukum/Hukum Internasional/Hubungan Internasional: 3 orang.
* Ilmu Hukum/Hukum Internasional: 2 orang.
* Ilmu Hukum: 6 orang.
* Ilmu Sosial/Ilmu Kesejahteraan Sosial/Antropologi Sosial: 1 orang.
* Kimia/ Teknik Kimia: 4 orang.
* Manajemen Keuangan dan Perbankan: 1 orang.
* Manajemen Pendidikan/Administrasi Pendidikan/Teknologi Pendidikan: 3 orang.
* Perikanan/Teknologi Hasil Perikanan/Teknologi dan Manajemen Perikanan Budidaya/Hortikultura/Teknologi Hasil Pertanian: 2 orang.
* Psikologi/Manajemen Personalia: 4 orang.
* Sosial Ekonomi Pertanian/Agribisnis/Ilmu Kelautan/Sosial Ekonomi Pertanian/Sosek Peternakan/Sosek Perikanan: 5 orang.
* Sosial Ekonomi Pertanian/Sosial Ekonomi Peternakan/Sosial Ekonomi Perikanan/Agribisnis: 4 orang.
* Statistika/Matematika: 2 orang.
* Teknik Elektro/Elektronika dan Instrumentasi: 2 orang.
* Teknik Elektro/Fisika/Teknik Fisika/Fisika Teknik/Teknik Elektronika/Elektronika dan Instrumentasi: 1 orang.
* Teknik Elektro/Fisika/Teknik Fisika/Fisika Teknik/Teknik Elektronika: 1 orang.
* Teknik Elektro/Fisika/Teknik Fisika: 1 orang.
* Teknik Elektro/Teknik Elektronika/Elektronika dan Instrumentasi: 2 orang.
* Teknik Komputer/Ilmu Komputer/Teknik Informatika: 19 orang.
* Teknik Lingkungan/Biologi Lingkungan: 1 orang.
* Teknologi Hasil Perikanan/Teknologi Hasil Pertanian/Teknologi Hasil Kehutanan/Teknologi Pangan: 2 orang.
* Teknologi Hasil Pertanian/Teknologi Hasil Kehutanan/Nutrisi dan Teknologi Pangan/Teknologi Industri Pertanian: 1 orang.
* Teknologi Pangan/Nutrisi dan Teknologi Pangan/Teknologi Pangan dan Hasil Pertanian/Teknik Industri: 3 orang.
* Teknologi Pangan/Nutrisi dan Teknologi Pangan/Teknologi Pangan dan Hasil Pertanian: 2 orang.
Profesi
* Dokter Umum: 1 orang.
Sarjana S2
* Administrasi Bisnis/Perencanaan dan Kebijakan Publik/Studi Logistik: 2 orang.
* Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Ilmu Ekonomi/Magister Ekonomika/Ekonomi Pertanian/Ilmu Ekonomi Pertanian/Administrasi Publik/Ilmu Administrasi Negara/Ilmu Hubungan Internasional: 2 orang.
* Ilmu Ekonomi/Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Magister Ekonomika/Ekonomi Pertanian: 2 orang.
* Ilmu Hukum/Hukum Bisnis/Hukum Perdata: 1 orang.
* Ilmu Hukum: 1 orang.
* Ilmu Manajemen/Manajemen Agribisnis/Ilmu Ekonomi/Ilmu Ekonomi Pertanian/Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Magister Ekonomika: 2 orang.
* Internasional Bisnis/Ilmu Ekonomi/Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan/Magister Ekonomika/Ekonomi Pertanian/Manajemen Komunikasi/Ilmu Manajemen/Manajemen Agribisnis/Akuntansi: 2 orang.
* Sains Psikologi/Psikologi/Psikologi Perkembangan/Manajemen Pendidikan/Administrasi Pendidikan/Manajemen Sumber Daya Aparatur: 2 orang.
* Statistika/Matematika: 1 orang.
* Teknik Lingkungan/Kimia/Ilmu Lingkungan/Teknik Metalurgi dan Material/Ilmu dan Teknik Material/Ilmu Material/Fisika/Ilmu Fisika: 3 orang.
B. PERSYARATAN PELAMAR
1. Persyaratan Umum :
a. Warga Negara Indonesia;
b. Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
c. Memiliki Integritas yang tinggi terhadap NKRI;
d. Berusia minimal 18 tahun dan maksimal 35 tahun per 31 Desember 2009
e. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS, Calon Anggota/Anggota TNI/POLRI;
f. Tidak berkedudukan sebagai Anggota atau Pengurus Partai Politik;
g. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/ Anggota TNI/ POLRI atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta;
h. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan Putusan Pengadilan;
i. Memenuhi jenjang pendidikan dan kualifikasi pendidikan yang sesuai
2. Persyaratan Khusus :
a. Lulus Perguruan Tinggi Negeri/ Perguruan Tinggi Swasta yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi dibuktikan dengan Nomor SK dari Badan Akreditasi Nasional dan tertera pada ijazah/ transkrip nilai.
b. Untuk lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri harus mendapat pengesahan dari Ditjen Pendidikan Tinggi disertai dengan konversi IPK ke dalam skala 4.
c. IPK minimal 2,5 dibuktikan dengan salinan Transkrip Nilai Akhir.
C. TATA CARA PENDAFTARAN/ LAMARAN
Setiap pelamar harus melakukan pendaftaran Lamaran secara online melalui situs Departemen Perdagangan www.depdag.go.id dan mengirimkan berkas Lamaran kepada Panitia melalui PO BOX 1034 JKP 10010 yang terdiri dari:
1. Tanda Peserta Ujian yang dicetak pada kertas ukuran A4 sebanyak 1 (satu) lembar yang sudah ditempel 2 (dua) buah foto berwarna terbaru ukuran 4×6 dan ditandatangani pada tempat yang ditentukan.
2. Surat Lamaran/ Pernyataan yang dicetak pada 1 (satu) lembar kertas ukuran A4 yang sudah dibubuhi tanda tangan di atas materai teraan Rp. 6000.
3. Selembar fotokopi Ijazah.
4. Selembar fotokopi Transkip Nilai.
5. Selembar fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP).
Seluruh kelengkapan berkas pada poin 1 s/d 5 di atas dimasukkan ke dalam amplop berwarna coklat ukuran A4 yang telah ditempel dengan alamat pengiriman pada bagian kanan-bawah dan nomor pendaftaran/ nama/ kualifikasi pelamar (barcode) pada bagian kiri-atas.
D. KETENTUAN-KETENTUAN LAIN
1. Perbandingan jumlah pelamar dengan formasi yang tersedia per jabatan yang dilamar dan lokasi penempatan/ ujian adalah menurut ketentuan sebagai berikut:
Jumlah formasi : Jumlah Pembanding : Jumlah Pelamar adalah 1:1:45; 2:1:40; 3:1:35; 4:1:30; 5:1:25; 6 -… :1:20.
2. Pelamar harus mencantumkan alamat e-mail yang benar dan masih berlaku.
3. Pelamar tidak dipungut biaya apapun selama proses Rekrutmen CPNS.
4. Seorang Pelamar hanya diperkenankan melamar dan mengirim 1 (satu) buah Lamaran. Pelamar yang mengabaikan ketentuan ini dinyatakan gugur dan berkas-berkas lamarannya tidak diproses.
5. Setiap Lamaran yang tidak sesuai dengan ketentuan Panitia dinyatakan batal dan tidak akan diproses.
6. Berkas lamaran tidak dikembalikan dan menjadi milik Panitia untuk dimusnahkan.
7. Lamaran yang disampaikan sebelum pengumuman ini diterbitkan, dinyatakan tidak berlaku.
8. Setiap pelamar yang memberikan informasi tidak benar akan dituntut sesuai ketentuan perundang-undangan yang berlaku.
9. Pelamar dilarang berkomunikasi langsung dengan panitia dan atau dengan perantara orang lain.
10. Pelamar yang tidak melakukan registrasi ulang/ melapor pada waktu yang ditentukan setelah dinyatakan lulus dianggap gugur dan mengundurkan diri.
11. Pelamar yang mengundurkan diri setelah dinyatakan lulus dan diterima sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Perdagangan akan dituntut sesuai dengan Peraturan Perundang-undangan yang berlaku tentang tindakan yang merugikan Negara dan atau wajib membayar ganti rugi sebesar Rp 10.000.000.
12. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu-gugat.
E. TAHAPAN PELAKSANAAN REKRUTMEN CPNS
1. Pengumuman Rekrutmen CPNS (4 September 2009).
2. Pendaftaran Lamaran online (8 – 12 September 2009), pukul 00.00-24.00 WIB.
3. Pengiriman berkas Lamaran (8 – 14 September 2009).
4. Pengumuman peserta ujian tertulis pada situs www.depdag.go.id :
- Tahap I, 10 September 2009
- Tahap III, 17 September
- Tahap II, 11 September 2009
- Tahap IV, 25 September 2009
5. Pengambilan Tanda Peserta Ujian :
- Tanggal 12 September 2009, pukul 08.00 – 16.00 WIB khusus untuk pelamar pada penempatan dan lokasi ujian Jakarta di gedung Departemen Perdagangan RI, JL. M.I. Ridwan Rais No.5.
- Tanggal 26 dan 27 September 2009, pukul 08.00 – 16.00 waktu setempat untuk lokasi ujian dan penempatan :
Jakarta Gedung Departemen Perdagangan RI, JL. M.I. Ridwan Rais No.5 Jakarta Pusat
Bandung Balai Diklat Metrologi Jl. Daeng Muhammad Ardiwinata km 3,4, Cihanjuang, Cimahi, Jawa Barat.
Medan Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Sunggal No.70 Medan
Yogyakarta Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Letjen Suprapto No. 64Ngampilan, Yogyakarta
Banjarmasin Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Dharma Praja No. 15Banjarmasin
Makassar Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Landak Baru No. 27Makassar
Syarat pengambilan kartu ujian adalah menunjukkan bukti pendaftaran lamaran online (barcode) dan Kartu Tanda Penduduk (KTP).
Bagi peserta yang berhalangan mengambil kartu ujian dapat diwakilkan kepada orang lain dengan menunjukkan bukti pendaftaran lamaran online (barcode), fotokopi KTP peserta dan fotokopi KTP yang mewakilkan.
6. Pelaksanaan Ujian Tertulis (30 September 2009), pukul 08.00 – selesai (waktu setempat) pada lokasi ujian:
Jakarta Gedung Tennis Indoor, Gelora Bung Karno, Senayan – Jakarta
Bandung Balai Diklat Metrologi Jl. Daeng Muhammad Ardiwinata km 3,4, Cihanjuang, Cimahi, Jawa Barat.
Medan (diberitahukan pada saat pengambilan kartu ujian).
Yogyakarta (diberitahukan pada saat pengambilan kartu ujian).
Banjarmasin (diberitahukan pada saat pengambilan kartu ujian).
Makassar (diberitahukan pada saat pengambilan kartu ujian).
Pada saat pelaksanaan ujian tertulis, peserta wajib membawa Tanda Peserta Ujian, KTP dan kelengkapan ujian seperti pensil 2B, karet penghapus, ballpoint dan alas tulis.
7. Pengumuman peserta Psikotes dan Wawancara pada situs www.depdag.go.id (8 Oktober 2009).
Pelaksanaan Psikotes dan Wawancara (13 dan 14 Oktober 2009 pukul 08.00 s/d selesai, waktu setempat).
Lokasi Jakarta di Pusat Pendidikan dan Pelatihan Perdagangan, Jl. Abdul Wahab, Sawangan-Depok. Untuk daerah Bandung, Medan, Yogyakarta, Banjarmasin, dan Makassar dilaksanakan di tempat pengambilan Tanda Peserta Ujian.
Peserta wajib membawa Tanda Peserta Ujian, KTP serta kelengkapan ujian seperti pensil 2B, karet penghapus, ballpoint dan alas tulis.
• Pengumuman kelulusan sebagai CPNS pada situs www.depdag.go.id (26 Oktober 2009).
8. Registrasi Ulang dan Pemberkasan/ proses administrasi pengangkatan CPNS (27 Oktober – 6 November 2009).
Pada saat pemberkasan/ proses administrasi pengangkatan, para Pelamar yang dinyatakan lulus diwajibkan membawa Ijazah asli, Transkrip nilai asli dan Tanda Peserta Ujian serta kelengkapan dokumen berikut:
a. Daftar Riwayat Hidup yang ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditempel pasfoto berwarna sesuai dengan format dalam Keputusan Kepala BKN No. 11 tahun 2002 dalam 2 (dua) rangkap.
b. Surat Pernyataan sesuai dengan format dalam Keputusan Kepala BKN No. 11 tahun 2002 yang ditandatangani di atas materai Rp. 6.000 dan salinannya tanpa materai.
c. Surat Lamaran yang ditulis tangan dengan tinta hitam, dan ditandangani di atas materai Rp. 6000 dan salinannya tanpa materai.
d. Dua (2) lembar salinan/ fotokopi Ijazah yang telah dilegalisasi pejabat yang berwenang yaitu Rektor/ Pembantu Rektor/ Dekan/ Pembantu Dekan/ Direktur/ Ketua Ketua atau pejabat setingkat dalam lembaga akademik yang bersangkutan.
e. Dua (2) lembar salinan/ fotokopi Transkrip yang telah dilegalisasi pejabat yang berwenang yaitu Rektor/ Pembantu Rektor/ Dekan/ Pembantu Dekan/ Direktur atau pejabat setingkat dalam lembaga akademik yang bersangkutan.
f. Surat Keterangan Berbadan Sehat dari dokter pemerintah dan salinannya.
g. Surat Keterangan Bebas Narkoba dari dokter pemerintah dan salinannya.
h. Surat Keterangan Catatan Kepolisian dan salinannya.
i. Kartu pencari kerja (kartu kuning) dan salinannya.
j. Pasfoto terbaru dan berwarna, ukuran 3×4 sebanyak 6 lembar.
k. Surat keterangan dan bukti tentang pengalaman kerja bagi yang telah mempunyai pengalaman kerja dan salinannya.
Waktu penyerahan berkas adalah pukul 08.00 s/d 16.00 waktu setempat dengan tempat penyerahan berkas berdasarkan penempatan dan sebagai berikut :
Jakarta Gedung Departemen Perdagangan RI, JL. M.I. Ridwan Rais No.5 Jakarta Pusat.
Bandung Balai Diklat Metrologi Jl. Daeng Muhammad Ardiwinata km 3,4, Cihanjuang, Cimahi, Jawa Barat.
Medan Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Sunggal No.70 Medan.
Yogyakarta Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Letjen Suprapto No. 64, Ngampilan, Yogyakarta.
Banjarmasin Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Dharma Praja No. 15Banjarmasin.
Makassar Balai Standardisasi dan Metrologi Legal; Jl. Landak Baru No. 27Makassar.
Para Pelamar yang dinyatakan lulus sebagai CPNS namun tidak melapor tanpa pemberitahuan tertulis kepada Panitia 5 (lima) hari sejak diumumkan, dinyatakan mengundurkan diri.
9. Proses penetapan Nomor Induk Pegawai Calon Pegawai Negeri Sipil (1 Desember 2009).
Demikian disampaikan dan apabila anda memenuhi syarat dan bersedia memenuhi seluruh ketentuan serta peraturan di atas, silakan mendaftar.
Jakarta, 4 September 2009
Kepala Biro Kepegawaian dan Organisasi
selaku
Ketua Panitia Rekrutmen Calon Pegawai Negeri
ROBBY KUMENAUNG
